Zapewne nie jedna z matek przybywających aktualnie na urlopie macierzyńskim spotkała się z dziwna sytuacją, kiedy to szef obniżył jej wymiar pracy czasu do 0,8 etatu a tym samym pensję do 80% wysokości. Spowodowane to było luką w prawie, którą ZUS skutecznie wykorzystywał. Resort rodziny zabrał się za łatanie luki i zapewnia, że niebawem zostanie to wyprostowane a młode matki będą mogły spokojnie zająć się swoją malutką pociechą. Minister Marlena Maląg zapewniła, że trwają prace nad tym, by młode matki nie cierpiały przez lukę w przepisach.
źródło:MOney.pl
